Senior Recruiter

• Du bist für das Sourcing von Kandidaten (mit Fokus auf Direktansprache) und den kompletten Recruitingprozess von A-Z verantwortlich
• Deine Recruitingaktivitäten konzentrieren sich dabei auf verschiedene Länder, der Fokus liegt aber auf Deutschland und der Schweiz
• Du bist für ein breites Spektrum an Positionen zuständig (IT, Consulting, Projektmanagement, Design, Sales, Marketing etc.)- jeweils abhängig vom Workload und der Aufgabenverteilung innerhalb des Teams
• Du managst aktiv die Beziehung zu deinen Hiring Managern und anderen wichtigen Stakeholdern und stellst sicher, dass du als vertrauensvoller und zuverlässiger Business Partner innerhalb des Unternehmens wahrgenommen wirst
• Du sorgst für eine 1a Candidate-Experience- vom ersten Kennenlernen bis zur Vertragsverhandlung
• Du stellst sicher, dass alle unsere Tools up-to-date sind (unser Bewerbermanagementtool SmartRecruiters, Workday, Reporting etc.)
• Du nimmst an Recruiting und Marketing/Brand Awareness-Events teil und bist bei der Planung beteiligt
• Du coachst und unterstützt die weniger erfahrenen Kollegen mit deinem Know-how und trägst somit entscheidend zum Teamerfolg bei, da uns dieser sehr wichtig ist

• Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Recruiting, gerne im Bereich IT
• Du bist bereits mit Direktansprachen über relevante Business Netzwerke (LinkedIn, Xing) vertraut und bringst ein “Hunter-Mindset” mit – dir entgeht kein Talent ;)
• Du liebst die Recruiting-Welt, arbeitest gerne im Team und bist kreativ/kannst über den Tellerrand hinausdenken
• Du bist detailorientiert, verlierst aber nie das große Ganze aus dem Blick
• Du bist hilfsbereit und ein richtiger Teamplayer, magst es auf der anderen Seite aber genauso eigenverantwortlich zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
• Du bist pragmatisch und hands-on und arbeitest sehr organisiert und sorgfältig
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch

Bei uns wirst du Teil von:

• einem internationalen 20-köpfigen Recruiting-Team mit vielen kreativen Köpfen, wo du neue/relevante Erfahrung sammeln kannst, wachsen und dich entwickeln kannst
• dem besten Talent Acquisition Team in unserem Unternehmen
• einer dynamischen Umgebung mit einer Start-Up-Atmosphäre, wo du niemals in eine Routine verfällst und jeder Tag anders ist

 Was wir dir außerdem bieten

Bei uns arbeiten hochmotivierte Menschen, die sich gegenseitig unterstützen und bereichern. Wir leben die Möglichkeiten der digitalen Welt: Home Office, Work Anywhere und flexible (Jahres-) Arbeitszeiten. Gleichzeitig schätzen wir unseren Face to Face Austausch. Kaffee oder Tee, Süßigkeiten oder Obst - fast selbstverständlich und gleichzeitig sehr geschätzt

Stifte, Papier oder beschreibbare Glaswände gibt‘s natürlich auch, falls du Abstand vom Digitalen brauchst. Möchtest du dein Hirn lüften? Stürz dich auf Kickerkasten, Playstation, Massagebank oder Yogamatte. Für Networking und (Brain) Food gibt’s regelmäßige Austausch-Formate Meetings, Labs u.v.m. Noch nicht genug? Dann tu was für deine Bildung, intern oder extern. Wir unterstützen dich. 

Klingt gut? Dann werde auch du ein Teil von uns und bewirb dich gleich hier, digital natürlich – ganz egal welchem Geschlecht du dich zugehörig fühlst oder welchen Hintergrund du mitbringst. Vielfalt ist uns wichtig und wir haben den Anspruch, ein integratives Umfeld zu schaffen. Bitte gib deine Gehaltsvorstellungen und ein mögliches Eintrittsdatum mit an. Wir freuen uns auf dich!

Personalberatungen sind nur als ausgewählte Partner erwünscht.

Dein Kontakt

Dominik Echtner
Talent Acquisition Teamlead Germany

*Wichtig ist, dass du zu uns und wir zu dir passen! Unabhängig von deinem Gender (m/w/d) und ob du Kuchen magst oder nicht :-